Vedoucí oddělení strategického plánování na odboru územního a strategického plánování
27,250 – 40,120 Czk/mnt.
Description
Kvalifikační předpoklady:
Vysokoškolské vzdělání adekvátní vykonávané pozici; zkušenost s projektovým řízením, strategickým plánováním, plánováním participace a facilitací vhodná; schopnost řízení malého kolektivu; dobrá orientace v prostředí výkonu samosprávy výhodou; schopnost efektivně komunikovat s různými zainteresovanými stranami, včetně veřejnosti, zastupitelů, úředníků, nevládních organizací a dalších stakeholderů; flexibilita, loajalita, samostatnost a zodpovědnost; aktivní znalost anglického jazyka; uživatelská znalost práce s PC (Word, Excel, internet); znalost práce s GIS a databázemi výhodou.
Popis vykonávané práce:
Vedení menšího pracovního kolektivu, který má na starosti tvorbu, koordinaci a aktualizaci strategických dokumentů SMJN. Vede tvorbu strategického a akčního plánu jako podkladu pro plánování činnosti pro rozpočet a rozpočtový výhled a využití kapacity zaměstnanců magistrátu. Vede tvorbu ostatních strategických a koncepčních dokumentů. Facilituje plánovací setkání. Spolupracuje na plánování participace při přípravě projektů. Procesně zajišťuje participativní rozpočet. Zavádí principy cílů udržitelného rozvoje do řízení, plánování a realizace projektů a procesů v rámci MMJN.
Perspektivní zaměstnání; odpovídající platové podmínky a zaměstnanecké výhody dané kolektivní smlouvou (příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění, příspěvek na stravování, šest dní sociálně zdravotního volna), pružnou pracovní dobu, 200 hodin dovolené; možnost získání obecního bytu.
Úplné znění inzerátu vč. dalších pokynů na www.mestojablonec.cz, Magistrát, Volná místa.
Vysokoškolské vzdělání adekvátní vykonávané pozici; zkušenost s projektovým řízením, strategickým plánováním, plánováním participace a facilitací vhodná; schopnost řízení malého kolektivu; dobrá orientace v prostředí výkonu samosprávy výhodou; schopnost efektivně komunikovat s různými zainteresovanými stranami, včetně veřejnosti, zastupitelů, úředníků, nevládních organizací a dalších stakeholderů; flexibilita, loajalita, samostatnost a zodpovědnost; aktivní znalost anglického jazyka; uživatelská znalost práce s PC (Word, Excel, internet); znalost práce s GIS a databázemi výhodou.
Popis vykonávané práce:
Vedení menšího pracovního kolektivu, který má na starosti tvorbu, koordinaci a aktualizaci strategických dokumentů SMJN. Vede tvorbu strategického a akčního plánu jako podkladu pro plánování činnosti pro rozpočet a rozpočtový výhled a využití kapacity zaměstnanců magistrátu. Vede tvorbu ostatních strategických a koncepčních dokumentů. Facilituje plánovací setkání. Spolupracuje na plánování participace při přípravě projektů. Procesně zajišťuje participativní rozpočet. Zavádí principy cílů udržitelného rozvoje do řízení, plánování a realizace projektů a procesů v rámci MMJN.
Nabízíme:
Perspektivní zaměstnání; odpovídající platové podmínky a zaměstnanecké výhody dané kolektivní smlouvou (příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění, příspěvek na stravování, šest dní sociálně zdravotního volna), pružnou pracovní dobu, 200 hodin dovolené; možnost získání obecního bytu.
Úplné znění inzerátu vč. dalších pokynů na www.mestojablonec.cz, Magistrát, Volná místa.
Summary
Salary: 27,250 – 40,120 Czk/mnt.
Education: Bachelor
Benefits:
Classification:
Labor law relationship:
Updated: 2024-11-08T02:21:05.000000Z
Contact person: Zdeňka Krausová