Referent/ka VI - plánování, rozbory

Kontakt

e-mailem.

Požadavky

:
-minimálně 3 roky pracovních zkušenosti v ekonomické oblasti,
-analytické schopnosti, práce s podklady a daty,
-schopnost práce s ekonomickými plány,
-zkušenosti s tvorbou rozpočtů, projektů, kalkulací,
-uživatelskou znalost MS OFFICE, SAP /výhodou/,
-zodpovědnost, spolehlivost, samostatnost, důslednost, pečlivost,
-dobré komunikační dovednosti,
-ochota k dalšímu vzdělávání,
-schopnost pracovat v týmu,
-dobrý zdravotní stav.

Pracovní náplň:
-návrhy ročního ekonomického plánu dle vnitropodnikových předpisů,
-kontrola a rozbor plnění ekonomického plánu,
-zpracování dokumentace k rozboru hospodářské činnosti,
-zpracování podkladů pro čerpání dotace ze státního rozpočtu a jiných zdrojů,
-kontrola oprávněnosti nákladů pro čerpání z dotačních prostředků,
-zpracování kalkulací nákladů u jednotlivých zakázek,
-monitorování skutečného vývoje externích zakázek a jejich vyhodnocení,
-tvorba ceníku a kontrola jeho aktuálnosti,
-zajišťování archivace uzavřené dokumentace,
-spolupráce s dalšími členy týmu, interní spolupráce napříč odděleními

Nabízíme:

-zázemí stabilní české společnosti,
-zajímavé zaměstnání v oboru s dlouholetou perspektivou,
-mzdové ohodnocení dle dosavadních zkušeností,
-pružnou/pevnou pracovní dobu,
-možnost profesního růstu (účast na odborných seminářích, kurzech a školeních),
-možnost rozvíjet svoje schopnosti a znalosti,
-dostatečný adaptační proces,
-nadstandardní zaměstnanecké

benefity

(dle platné kolektivní smlouvy a zásad FKSP): 6 týdnů dovolené, měsíční prémie, mimořádná roční odměna, příspěvek na stravování, příspěvek na rekreaci, odměny při pracovních a životních výročích, příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění.