Nalezeno 12 výsledků pro "mostek-energo-sro"
ManpowerGroup s.r.o.
Frýdek-Místek
Procesní inženýr u nás bude klíčovým článkem mezi výrobou, technologií a kvalitou. Vašim cílem bude zefektivňovat výrobní procesy, zavádět standardy a podporovat kulturu neustálého zlepšování.Pokud máte rádi prostředí, kde se propojuje analytika, výroba a inovace, tohle je role přesně pro vás. Mapovat a optimalizovat výrobní procesy s důrazem na efektivitu, kvalitu a bezpečnostIdentifikovat příležitosti ke zlepšení a vést projekty v oblasti Lean, Kaizen, Six Sigma, apod. Spolupracovat s výrobou, údržbou, technologií a kvalitou na zavádění změnNastavovat a aktualizovat pracovní standardy, školící matice i provozní dokumentaciZaměříte se také na normování časůPodílet se na instalacích nových zařízení, jejich validaci a uvedení do provozuVyhodnocovat výsledky, měřit přínosy a podporovat dlouhodobou udržitelnost změn Požadujeme VŠ technického směru nebo odpovídající praxi v průmyslovém prostředíZkušenost s metodami Lean Manufacturing / Six Sigma, apod.Silné analytické schopnosti a orientaci na dataHledáme týmového hráče, který dokáže používat zdravý selský rozumSchopnost komunikovat napříč odděleními a prosazovat změnyZnalost angličtiny alespoň na úrovni B2 (výhodou pro práci s dokumentací nebo komunikace s kolegy napříč závody) Nabízíme Možnost reálně ovlivnit fungování výrobyPodporu při zavádění zlepšovacích projektůStabilní zázemí moderní výrobní společnostiOdborný růst a školeníPřátelský tým a spolupráci napříč oddělenímiPříspěvěk na stravu25 dní dovolenéPříspěvěk na penzijní pojištění a další zajímavé benefity NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Hledáte místo, kde nebudete jen posílat životopisy dál, ale kde opravdu ovlivníte, kdo k nám přijde, jak se u nás cítí a jak firma roste? Pokud máte v sobě drive, přirozenou komunikativnost a chuť posouvat věci kupředu, přidejte se k nám. kompletní nábor výrobních pozic: od tvorby inzerce až po finální výběrpředvýběr kandidátů, vedení pohovorů a organizace výběrových řízenípříprava pracovně-právních dokumentů a podklady pro mzdyorganizace vstupních školení a administrace školení pro stávající zaměstnancespolupráce při náboru s personálními agenturamipéče o zaměstnance, sběr zpětné vazby, komunikace s vedoucími daných odděleníspráva benefitů, podpora firemních akcí a práce na budování employer brandu Požadujeme máte SŠ vzdělání a ideálně min. 2 roky praxe v HRdomluvíte se anglicky alespoň na mírně pokročilé úrovnijste komunikativní, přátelská osobnost a spolehlivý parťák do týmuumíte jednat s kandidáty i interními kolegy bez zbytečných okolků Nabízíme Přátelské a příjemné pracovní prostředí rostoucí firmy25 dní dovolené37,5h úvazek s pružnou pracovní doboupohodový tým, který si umí pomoci i zasmátmožnost výuky jazyků a další vzdělávánípříspěvek na penzijní připojištěnízávodní stravování s příspěvkemfinanční odměny a příspěvky při životních i pracovních událostech NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Máte praxi v řízení lidí a orientujete se v přípravě stavebních projektů? Do našeho týmu hledáme zkušeného lídra, který dokáže vést skupinu projektantů, podporovat jejich odborný růst a zároveň zajistí, že projektové práce budou probíhat kvalitně, efektivně a v souladu s cíli společnosti. vedení, motivace a odborný rozvoj projektantů napříč technickými profesemiorganizace a dohled nad projekty v oblasti pozemního stavitelství – občanské i průmyslovéodpovědnost za kvalitu zpracovaných dokumentací a dodržování termínůkomunikace s investory, institucemi a dalšími partnery v jednotlivých fázích přípravy i realizaceimplementace moderních pracovních postupů a technologií do projektové praxeplánování kapacit, harmonogramů a rozpočtů projekčního oddělenípodpora kariérního růstu týmu a optimalizace interních procesů Požadujeme vzdělání stavebního směrupraxi v projektování staveb a zkušenost s vedením týmu nebo projektůschopnost organizovat práci schopnost vést a motivovat týmčástečná znalost AJ (B1)uživatelské znalosti AutoCAD a MS Project Nabízíme 5 týdnů dovolené3 dny sick daysflexibilní pracovní dobaodpovídající platové podmínky13. platslužební automobil i k osobnímu používánídovolenkový příplatekpříspěvek na penzijní připojištěnípříjemné pracovní prostředístabilní a tradiční zázemí firmy NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Hledáme zkušeného mistra výroby, který má přehled, dokáže plánovat, řídit směny a udržet výrobu v tempu i kvalitě. Pokud máte technické myšlení, rozumíte lidem i strojům a baví vás hledat efektivnější cesty, čtěte dál. Řízení výrobního týmu na směně: Rozdělování práce, organizace směn, dohled nad výkonemPlánování výroby dle aktuálních kapacit a prioritZajištění plynulého chodu výroby a spolupráce s oddělením údržby při řešení technických problémůKontrola kvality, dodržování postupů a výrobních standardůAktivní přístup k efektivnímu využití zdrojů, lidí, času i materiáluSpolupráce na zlepšovacích projektech a zavádění principů štíhlé výroby (Lean)Zodpovědnost za dodržování provozních nákladů a rozpočtůVedení provozní dokumentace a pravidelný reportingŠkolení a podpora členů týmu, rozvoj jejich dovedností Požadujeme Máte praxi na pozici mistra / teamleadera / koordinátora výrobyUmíte plánovat směny i výrobu a řídit menší týmMáte technické myšlení a zkušenost s jednoúčelovými strojiZnáte principy štíhlé výroby (Lean, 5S, Kaizen apod.)Dokážete pracovat s daty a čísly, základní orientace ve financích a nákladech výrobyPracujete s Excelem na uživatelské úrovni (reporty, přehledy, analýzy)Umíte se domluvit anglicky (B1–B2) – psaná i mluvená formaJste zodpovědný, odolný vůči stresu a umíte se rozhodovatMáte přirozenou autoritu a férový přístup k lidem Nabízíme Možnost reálně ovlivnit fungování výroby a navrhovat změny, které dávají smyslPodporu při zavádění zlepšovacích projektůStabilní zázemí moderní výrobní společnostiOdborný růst, školení a další vzděláváníPružná pracovní dobaPřátelský tým a spolupráci napříč oddělenímiPříspěvek na stravu, penzijní připojištění, 25 dní dovolené a další zajímavé benefity NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Máte zkušenosti s vedením lidí a rozumíte projektování staveb? Hledáme zkušeného manažera, který dokáže řídit tým projektantů, rozvíjet jeho potenciál a zároveň udržet vysoký standard kvality i efektivity projektové práce. vedení a rozvoj týmu projektantů z různých profesíkoordinace projektových zakázek v oblasti občanské a průmyslové výstavbyzodpovědnost za kvalitu a včasné zpracování projektové dokumentacespolupráce s investory, úřady a partnery při přípravě i realizaci projektůzavádění moderních technologií a efektivních postupů do praxeplánování kapacit, termínů a rozpočtů projekčního úsekupodpora profesního růstu kolegů a rozvoj interních procesů Požadujeme vysokoškolské vzdělání stavebního směrupraxi v projektování staveb a zkušenost s vedením týmu nebo projektůznalost legislativy a norem v oblasti projektováníorganizační schopnosti, zodpovědnost a dobrý přehled o stavebních procesechpřirozenou autoritu, komunikační dovednosti a chuť vést lidiuživatelské znalosti MS Office, AutoCAD a MS Project, Nabízíme stabilní zázemí tradiční projekční společnostiprostor pro vlastní iniciativu a odborný růstzkušený tým kolegů, na které je spolehodpovídající finanční ohodnocení a manažerské benefitypráci na různorodých projektech v občanské i průmyslové výstavběvůz i k soukromým účelům5 týdnů dovolené + 3 dny zdravotního volnapříplatek na dovolenoupříspěvek na penzijní připojištěnípružná pracovní doba NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Hledáme tahouna, který rozumí výrobě, umí vést lidi a nezalekne se rychlého provozu. Pokud máte technické myšlení, přirozený respekt a chuť věci posouvat, čtěte dále. vést a motivovat tým pracovníků ve směnném provozuorganizovat a řídit výrobu tak, aby vše běželo podle plánudohlížet na kvalitu, technologické postupy a bezpečnost práceřešit operativu - personální obsazení, materiál, technické problémyzaškolovat nové zaměstnance a hodnotit výkon těch stávajícíchspolupracovat s údržbou, technologií, kvalitou a logistikouhlídat plnění KPI a navrhovat zlepšení ve výrobním procesu Požadujeme min. SŠ vzdělání technického směrumáš zkušenost z výroby, ideálně přímo ze strojírenstvítechnické myšlení, orientace v technické dokumentaciumíš vést lidi a nebojíš se převzít odpovědnosttechnické myšlení a schopnost rozhodovat se rychle je pro tebe samozřejmostzvládneš pracovat v prostředí, kde se neustále něco dějespolehlivost, férové jednání a důslednost, bez toho to nepůjde Nabízíme stabilní práci v moderní strojírenské firměmožnost ovlivnit chod výroby a prostor pro vlastní nápadyférové ohodnocení + příplatky a bonusy podle výsledkůpodporu při dalším vzdělávání a odborném růstukvalitní pracovní zázemí a příspěvky na stravupříspěvky na penzijní a životní pojištění5 týdnů dovolenémožnost Multisport kartya další firemní výhody NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Třinec
od 35 000 Kč
Jste člověk, kterého láká práce ve výrobním závodu, ale zároveň by mu nevadila práce venku? Hledáme stabilní, dlouhodobé pracovníky, které by u nás čekala solidní mzda a férové pracovní podmínky. Řízení a koordinace posunu vlakových souprav v areálu firmy Práce na vnitropodnikové železniční trati Nepřetržitý provoz – jasný plán směn, kdy se u nás střídají 7, 5 hod. směny R, O, N a dva dny volnoStabilní zaměstnání a možnost dalšího profesního rozvoje Požadujeme Spolehlivost a samostatnostVzdělání technického směru výhodou Dobrý zdravotní stav a ochotu pracovat venku za každého počasí Nabízíme Zajímavé mzdové ohodnocení s možností růstuMimořádné odměny dle hospodářského výsledku5 týdnů dovolenéPříspěvky na stravováníPříspěvek na penzijní připojištění a životní pojištěníŠiroká škála benefitů včetně vzdělávání, firemních akcí a zázemí silné společnosti NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Hledáme šikovného technika údržby elektro, který se postará o to, aby naše výrobní linky běžely jako hodinky. Pokud máš rád, když věci fungují, rozumíš technice a nechybí ti zodpovědnost, možná hledáme právě vás. Zajišťovat seřizování, údržbu a opravy výrobních zařízení a technologiíProvádět preventivní údržbu i opravy poruchDodržovat zásady bezpečnosti práce a principy LOTO při zásahu do linkyPřestavovat výrobní linky podle výrobního plánu a seřizovat jeDiagnostikovat a odstraňovat závady elektrozařízení, instalovat nová zařízení a systémy (včetně PLC a frekvenčních měničů)Podílet se na hledání příčin poruch a návrhu řešení Požadujeme Praxe na obdobné poziciVyhláška 194/2022 Sb. §6 nebo §7, pokud bude potřeba, pomůžeme s obnovením.Vyznáte se v průmyslových čidlech, senzorech a rozumíte principům frekvenčních měničůVyznáte se ve výkresové dokumentaci a elektro schématechZnalost PLC systémů (Simatic, Allen-Bradley, Fanuc) je výhodou, stejně jako schopnost propojit PLC s měničiHledáme člověka, který se chce učit nové věci, má proaktivní přístup a umí spolupracovat s kolegy ve výrobě i technických týmechOchota pracovat ve směnném provoze Nabízíme Práci v čistém a moderním prostředíAdekvátní platové ohodnoceníStravování ve firemní jídelně5 týdnů dovolené + 2 bonusové dny navícBenefit kartu (1 000 Kč měsíčně po zkušebce)Výhodný mobilní tarif i pro rodinuOdměny za významné životní a pracovní událostiStabilní zaměstnání v moderní a prosperující firměPracovní oděvy včetně praníMultisport kartu po zkušební době NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Hledáme zkušeného vedoucího údržby, který má techniku v krvi, umí řídit tým a dokáže udržet výrobu v chodu, nejen „hasit požáry“, ale také předvídat a nastavovat systém. Řízení a organizace týmu údržby: Rozdělování práce na směny, plánování směn a prioritZajištění plynulého chodu výroby a preventivní údržby strojů a zařízeníOperativní řešení náhlých poruch a opravKontrola, podpora a školení zaměstnanců, budete pečovatelem i vzoremSpolupráce s výrobou, nákupem, technologií a kvalitouÚčast na instalacích nových zařízení, podpora při zavádění nových technologií a zlepšovacích projektůAktivní přístup k nastavení systému školení a procesů údržby Požadujeme Máte praxi v údržbě výrobních zařízení a zkušenost s vedením týmuJste systematický, spolehlivý a technicky zdatný člověk s přirozenou autoritouSŠ/VŠ technického směruVyhláška 50/1978 Sb. (či nová 194/2022 Sb.) je výhodouOrientujete se ve výkresové dokumentaciZnáte mechaniku, hydrauliku, výhodou je přehled v PLC systémech nebo robotizovaných pracovištíchDomluvíte se anglicky na úrovni B1–B2 (pro komunikaci s dodavateli nebo dokumentací)Máte zkušenost s instalací nových zařízení je velké plus Nabízíme Možnost reálně ovlivnit fungování výroby a procesů údržbyPodporu při zavádění zlepšovacích projektůStabilní zázemí moderní výrobní společnostiMotivující mzdu a bonusyOdborný růst, školení a prostor pro vaše nápadyPřátelský tým a spolupráci napříč oddělenímiPříspěvek na stravu, penzijní pojištění, 25 dní dovolené a další zajímavé benefity NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Mosty u Jablunkova
Do nově vzniklé pily v lokalitě Jablunkova hledám silného a zkušeného lídra, který se postaví do čela celého provozu od samotného začátku. Nejde o údržbu starého – jde o budování od nuly.Máte zkušenosti se zpracováním dřeva, orientujete se v nákupu kulatiny, umíte si sám v lese dřevo vybrat, vést lidi a nezaleknete se nových výzev? Pak hledáme právě vás. Kompletní rozjezd provozu nové pilyOrganizace výroby, logistiky a směnného provozuNákup kulatiny, řízení skladových zásobZajištění odbytu a kalkulací zakázekVedení týmu pracovníků, nábor a rozvoj nových lidíOdpovědnost za plnění cílů, kvalitu a bezpečnostPravidelný reporting vedení společnosti Požadujeme Máte praxi v oboru zpracování dřeva nebo přímo z pilyZnáte, jak funguje nákup suroviny, výroba i prodejUmíte zorganizovat směnu, jste přirozený lídr a umíte si získat respektNenecháte se zaskočit problémem, ale hledáte řešeníMáte cit pro kvalitu, efektivitu i ekonomiku provozuUmíte komunikovat, plánovat a držet slovo Nabízíme Klíčovou roli v novém a perspektivním provozu, kde můžete ovlivnit jeho směřování už od začátkuVelkou míru autonomie a odpovědnostiZázemí stabilní společnosti, která ví, co chceOdpovídající finanční ohodnocení a bonusy dle výsledkůRoční růst mzdyPodíl na ziskuSlužební automobil nebo příspěvek na dopravuPříspěvek na rodinnou dovolenou NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Fryčovice
Hledáme manuálně zručného kandidáta/kandidátku na pozici mistra výroby. Těšit se můžete na rozmanitou výrobu, kde se potkáte s různými technologiemi a zajímavým produktem! Odměnou vám budou měsíční bonusy a další benefity. Řízení a koordinace výroby na své směně (spolu s předáky)Dodržování technologických a pracovních postupůEvidence a hlídání KPIs: produktivity, efektivity, BOZP, pracovní doby a docházky zaměstnancůOdpovědnost za plnění termínů zakázekPráce ve dvousměnném provozu Požadujeme SŠ vzdělání, nejlépe strojírenského zaměřeníOrientace ve výkresové dokumentaciPraxi na podobné pozici ve strojírenství/výrobě minimálně 3 rokyŘidičský průkaz skupiny BOchota pracovat na 2 směny Nabízíme Mzda podle zkušeností a plnění pracovních úkolů, prémie až 20%23 dní dovolené a 2 sick daysOtevřená pracovní atmosféraČisté prostředí nové budovyDotované stravování ve firemní jídelně s výběrem ze 3 druhů jídlaPříspěvek na penzijní připojištění (po půl roce)Odměna za doporučení nového zaměstnanceZvýhodněné volání pro zaměstnance i jejich rodinné příslušníkyOdměny při životním a pracovním jubileu NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Hnojník
Zajímá vás oblast elektro a láká vás práce, při které budete pomáhat instalačním firmám s výběrem a správným použitím technických produktů?Chcete využít svoje odborné znalosti, komunikovat se zákazníky a podílet se na hledání nejvhodnějších řešení pro jejich projekty?Pokud vás baví technika, práce s lidmi a hledání možností, které dávají smysl, může být tato pozice pro vás ideální. Poskytování odborné technické podpory po telefonu instalačním firmám - budete mluvit hlavně s techniky, elektromontéry a zástupci firemDoporučování vhodných produktů podle konkrétních projektůHledání alternativních řešení a technických možnostíZjišťování aktuální dostupnosti produktů a práce s interními ERP systémySpolupráce s kolegy napříč týmem a předávání informací zákazníkůmBudete se účastnit školení u našich dodavatelů Požadujeme Elektro vzdělání, min. SŠ s maturitou, uvítáme i absolventa VŠMěl byste být komunikativní, umět poradit a mít technické myšlení Umět pracovat s MS OfficeAngličtinu na úrovni umožňující běžnou komunikaci (A2–B1) nebo abyste zvládl práci s technickými listy výrobků, které jsou v angličtiněŘidičský průkaz B, manuální zručnost, samostatnost a zájem o elektro oborProfesionální vystupování a chuť dál se učitVýhodou je oprávnění dle NV 194/2022 (dříve vyhláška 50/1978 Sb.), ale není to nutnost Nabízíme Kvalitní zaškolení a předání know-how v oblasti fotovoltaikyMáme opravdu přátelský tým a příjemné nové pracovní prostředíPříspěvek na stravování5 týdnů dovolené a 3 sick daysPříspěvek na penzijní nebo životní pojištěníMultiSport kartuIndividuální jazykové kurzy během pracovní dobyObčasný home office po zaučeníPo zapracování možnost smlouvy na dobu neurčitou NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
