Nalezeny 2 výsledky pro "kuchar-kucharka-teple-a-studene-kuchyne-alessandria-hradec-kralove-spol-s-ro-1652577431-7hgngh"
ManpowerGroup s.r.o.
Ústí nad Labem
Do našeho týmu hledáme zkušeného a spolehlivého kolegu/kolegyni na pozici kuchaře/kuchařky. Pokud máte vášeň pro gastronomii, chuť podílet se na přípravě kvalitní domácí kuchyně a rádi pracujete v kolektivu, budeme rádi, když se k nám přidáte.Místo výkonu práce: Ústí nad Labem zodpovědnost za sestavování jídelního lístku a vytvoření vhodné skladby pokrmů.příprava a úprava pokrmůaranžování bufetů, banketů, eventůvydávání pokrmů Požadujeme kreativita a schopnost přinášet nové nápady do našeho menuspolehlivost, pracovní morálka a schopnost pracovat v týmuschopnost rychle reagovat a udržovat vysokou úroveň kvality i v náročných situacích Nabízíme stabilní zaměstnání v úspěšné restauracipříjemné pracovní prostředí a podpora týmového duchazaměstnanecké benefity NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Kunovice
od 29 000 Kč
Hledáme kuchaře do kmene potravinářské firmy. - vaření dle pokynů šéfkuchaře- dodržování pracovních postupů a receptur- úklid pracoviště- třísměnný provoz (osmihodinové směny - žádné přesčasy) Požadujeme - láska k vaření- ochota pracovat ve třísměnném provozu Nabízíme - dlouhodobá práce ve kmeni stabilní firmy- smlouva na dobu neurčitou od začátku pracovního poměru- týden dovolené navíc- zajímavý systém benefitů- zvýhodněné závodní stravování NABÍRÁME MUŽE I ŽENYNaše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
