HR Manažer/ka

Vedení HR projektů, koordinace a zlepšování HR procesů
Inovace a dokumentace HR procesů
Koordinace a navázání spolupráce s pracovními agenturami
Prioritizace HR projektů a jejich realizace
Tvorba systému kariérního růstu, vzdělávání a odměňování
Spoluvytváření obchodních, personálních a náborových strategií firmy
Vyhledávání nových náborových příležitostí na globálním trhu

Požadujeme

• Předchozí praxe jako HR generalist nebo HR Manager
• zkušenost s vedení HR projetků personalistiky
• anglický jazyk na komunikativní úrovni
• výhodou znalost práce v HR nástrojích

Nabízíme

• práce ve stabilní společnosti výrobního charakteru
• práce s nejmodernější technologie v čistém pracovním prostředí
• smlouva na dobu neurčitou
• zajímavou a různorodou pracovní náplň s možností seberealizace
• možnost dalšího odborného a kariérního růstu
• podpora zvyšování kvalifikace - kurzy a školení
• zaměstnanecké výhody (např. firemní jazykové kurzy, další odborné vzdělávání v rámci interních firemních programů, stravování, penzijní připojištění, zaměstnanecké akce a další)